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Datadock-Qualiopi-CPF- Certimetal

FCC PERFORMANCE ORGANISME DE FORMATION

FCC PERFORMANCE est un acteur incontournable de la formation professionnelle.

Nous sommes spécialistes de la formation en intra et inter entreprise et nous adaptons nos programmes en fonction des besoins de l’entreprise prescriptrice.

Nos formateurs consultants ont pour principe fondamentale de s’adapter aux attentes individuelles de chaque stagiaire ce qui rend l’action sur mesure.

Dans le domaine de la formation notre expertise porte sur 3 champs d’investigations :

Le management d’une équipe: leadership, gestion du changement, gestion du conflit, recrutement…
Se déployer : Communiquer efficacement in situ, communiquer efficacement ex situ ( stratégie digitale)
Le bien être au travail: Prévention RPS, DUER, Prévention TMS

FCC PERFORMANCE CONSEILS & COACHING pour entreprises et particuliers

FCC PERFORMANCE, met à la disposition des entreprises et des particuliers son expertise en conseils et coaching. (voir conseils / coaching sur les pages du site)

Forte de plus de 25 ans d’expérience dans l’accompagnement, Mme Caro (dirigeante) a à cœur de mettre son expérience aux services de ses clients. 16 ans entrepreneuriat lui permettent de comprendre les contraintes qui pèsent sur l’entreprise et le dirigeant des TPE et PME.

FCC PERFORMANCE EQUIPE POUR RECEVOIR INDIVIDUELLEMENT OU EN GROUPE

FCC PERFORMANCE est le lieu privilégié, agréable et adapté à recevoir toute sorte de public. Nos ateliers de plus de 300 m2 sont idéals pour recevoir les formations du secteur industriel. Notre capacité d’accueil est de de plus de 30 personnes en simultané. Nos salles de cours sont équipés avec tous les équipements numériques indispensables à la bonne réalisation de vos formations.

salle de cours fcc performance — salle de cours FCC PERFORMANCE

VUE EXTERIEUR FCC PERFORMANCE — Vue extérieure FCC PERFORMANCE

La loi du 5 mars 2014 confie aux financeurs de la formation professionnelle la responsabilité du suivi et du contrôle de la qualité des organismes de formation avec lesquels ils travaillent. Objectifs : améliorer la transparence de l’offre de formation et favoriser une montée en charge progressive de la qualité des actions de formation.

Le décret n°2015-790 du 30 juin 2015 fixe les critères qui permettent aux financeurs de la formation professionnelle continue de s’assurer de la qualité des actions de formation.

Les critères visent à :

– améliorer la lisibilité de l’offre de formation,

– inciter les prestataires de formation à donner davantage d’informations utiles aux financeurs et aux bénéficiaires, notamment sur les résultats obtenus aux examens et d’accès à l’emploi,

– accroître la capacité de l’offre de formation à s’adapter aux besoins du public à former.

FCC PERFORMANCE est certifié Qualiopi pour ces actions de formations et ces bilans de compétences et répond à l’obligation.

Au 1er janvier 2022, la certification qualité est obligatoire pour tous les prestataires d’actions concourant au développement des compétences qui souhaitent accéder aux fonds publics et mutualisés (financement par un opérateur de compétences, par la commission mentionnée à l’article L. 6323-17-6, par l’État, par les régions, par la Caisse des dépôts et consignations, par Pôle emploi ou par l’Agefiph).

La marque Qualiopi, qui est le nom donné par le ministère du travail à la marque de certification qualité des prestataires d’actions de formation, concerne donc tous les prestataires, y compris les formateurs indépendants, dispensant des actions :

de formation ;
de bilans de compétences ;
permettant de faire valider les acquis de l’expérience ;
de formation par apprentissage.

FCC PERFORMANCE est habilité Certimétal

l’UIMM Territoriale Centre de Certification, déclare habiliter l’organisme « FCC PERFORMANCE » à dispenser des
actions de formation et d’évaluation en vue d’attribuer les certifications de la branche conformément au dispositif paritaire validé par la CPNEFP de la Métallurgie. L’habilitation est
délivrée conformément au référentiel d’habilitation, sur la base de l’analyse des 12 indicateurs relevant des 6 critères.